Rasuah Seks Bukan Perkara Baru

Lelaki dan perempuan pun kena gangguan seksual

Rasuah Seks? Kita pernah dengar rasuah yang melibatkan $$ tapi macam mana agaknya Rasuah Seks?
Bagi yang pernah menonton wayang 'Legally Blonde' yang popular sekitar 2001, babak berikut merupakan salah satu contoh 'Rasuah Seks' iaitu ditawarkan pekerjaan yang lumayan dengan syarat memberikan pulangan berbentuk seks kepada bakal majikan.

Bukan setakat di dalam movie, malah Rasuah Seks turut berlaku di alam nyata dan di Malaysia (shock? Don't be. Everyone is desperate nowadays).

Elle ditawarkan pekerjaan sekiranya sudi meniduri Prof. Callahan

Di antara kes yang dilaporkan di media massa berkenaan rasuah seks adalah seperti berikut:
1) Petugas Majlis Agama Islam Melaka didakwa minta rasuah seks untuk menyelesaikan kes khalwat (2012) 2) Pegawai Kanan agensi kerajaan meminta habuan seks untuk meluluskan permohonan rumah Projek Perumahan Rakyat Termiskin (2014)
Bagi kes rasuah seks, statistik berkenaan kes sebegini adalah rendah disebabkan kekurangan kesedaran berkenaan rasuah seks. Ini kerana pemahamam umum berkenaan rasuah hanya melibatkan wang.

Menggunakan rasuah seks untuk mendapatkan ganjaran atau kelebihan

Berdasarkan ASKLEGAL, berikut adalah pengertian gangguan seksual dari segi perundangan:

1. "Quid Pro Quo Harassment" - gangguan seksual di tempat kerja yang melibatkan ancaman seks atau rasuah seks yang dijadikan syarat bagi mendapatkan keistimewaan layanan berkaitan pekerjaan atau digunakan sebagai asas dalam membuat keputusan dalam organisasi, atau
2. "Hostile Environment Harassment" - merujuk kepada tingkah laku seperti jenaka seksual, komen yang menyentuh dan mengganggu keupayaan seseorang individu untuk melakukan kerjanya sehingga boleh menimbulkan ketakutan, permusuhan atau menyinggung persekitaran kerja.

Di bawah Akta Suruhanjaya Pencegahan Rasuah Malaysia 2009, habuan seks atau khdimat seks dianggap sebagai bentuk suapan dan meliputi sebarang tawaran, akujanji atau janjim sama ada bersyarat atau tanpa syarat bagi mendapatkan habuan atau khidmat seks.
Sungguhpun masalah ini kian meningkat, namun kes yang dilaporkan adalah kecil kerana kesukaran untuk membuktikan pemerasan dan sogokan seks memandangkan tiada bukti kukuh. Menurut SPRM, kaedah pengumpulan bukti yang terbaik adalah dengan 'memasang perangkap' termasuk menetapkan temujanji dengan pelaku secara peribadi dan menahannya setelah tawaran menjurus kepada habuan seks diperolehi.

Dimaklumkan pekerjaan sebagai pelayan (waitress) adalah amat terdedah kepada gangguan seksual

Namun, ramai yang tidak mahu tampil bagi menegakkan hak peribadi ini kerana stigma masyarakat dan juga bagi mengelakkan diri dipecat atau dipindahkan (jika berlaku di tempat kerja).
Jika disabit kesalahan, pelaku boleh dihukum penjara maksimum 20 tahun atau denda lima kali ganda nilai suapan atau RM10,000, mengikut mana yang lebih tinggi.
Bagi maklumat lanjut berkenaan pelbagai permasalahan perundangan, sila rujuk ASKLEGAL. Haiqal Rawlins
012.280.1977